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          新聞

          話成長、促提升、共奮斗!中聯(lián)西北院召開青年人才工作座談會


            為深入貫徹落實習近平總書記關于人才工作的重要論述,進一步推進公司人才隊伍建設,激發(fā)青年人才創(chuàng)新活力,6月6日,國機集團中聯(lián)西北院召開青年人才工作座談會。黨委書記、董事長趙光杰,黨委副書記、總經(jīng)理唐振宇及相關職能部門負責人,與60余名青年員工代表座談交流,共商企業(yè)發(fā)展與人才培養(yǎng)。
            座談會上,相關職能部門解讀公司人才政策、科研項目體系建設、新疆區(qū)域戰(zhàn)略布局與業(yè)務規(guī)劃、“策產(chǎn)投建營”經(jīng)營模式。與會青年結合自身工作崗位,圍繞公司戰(zhàn)略轉型與職業(yè)發(fā)展,分享工作經(jīng)歷、職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,為公司高質量轉型發(fā)展建言獻策。
            唐振宇在發(fā)言中指出,青年有理想、有本領、有擔當,公司發(fā)展就有前途與希望。他勉勵大家要主動將個人發(fā)展融入公司發(fā)展,不斷攀登,久久為功;要聚焦新疆區(qū)域市場拓展,做公司“第二中心”的生力軍與突擊隊。
            趙光杰深入分析了當前青年成長成才與企業(yè)發(fā)展的適配性,從科研工作的應用型研究、新疆區(qū)域業(yè)務發(fā)展、“策產(chǎn)投建營”業(yè)務模式等方面,為青年員工轉型發(fā)展和職業(yè)規(guī)劃指明了方向與路徑。他強調,在向科技型工程公司轉型的進程中,青年員工要不斷提升自身核心競爭力,以適應企業(yè)發(fā)展的新要求。他鼓勵青年員工要樹立積極主動的工作理念,養(yǎng)成終身學習的良好習慣,不斷提升專業(yè)素養(yǎng)與綜合能力,在實踐中積累經(jīng)驗,在挑戰(zhàn)中磨礪意志,為公司發(fā)展貢獻更多智慧與力量。
            此次座談會既是青年智慧的“蓄水池”,更是企業(yè)高質量轉型發(fā)展的“加油站”。未來,中聯(lián)西北院將始終堅持“人才是第一資源”的理念,進一步優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,凝聚青年人才力量,推動公司在高質量發(fā)展的道路上行穩(wěn)致遠。
           

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